Методика, с помощью которой рассчитывают скидки, нуждается в доработках. Минтруд внесет изменения и коррективы в аспекты расчета надбавочной стоимости и скидок, касающихся страховых тарифов. Речь идет о несчастных случаях, что могут возникать на производстве, а также о профессиональных заболеваниях. Минтруд утвердил методику расчета, издав Приказ №39н от 01.08.2012. В нем обозначены основные моменты, которые стоит знать и учитывать.

Разработка документа осуществлялась для синхронизации Порядка расчетов требований (смотреть №236-ФЗ и №237-ФЗ, датированные 14.07.2022). Стоит отметить: проект создан не просто так. Для идеи формирования Фонда пенсионного и социального страхования требуется новый проект. На основании этого и возникли нововведения. Необходимо переименование органа, отвечающего за страхование обозначенного выше формата.

Также стоит отметить важный момент: изменяются формы отчетности страхователей, сведения которой необходимы для расчета надбавок и скидок, предназначенным страховым тарифам. 

Как будут определять коэффициенты?

Потребуется информация об итогах спецоценки труда и периодических медосмотров сотрудников организаций. Их страхователь должен обозначать в единой форме. Она предусмотрена ст.8 №27-ФЗ (01.04.1996), где все подробности четко обозначены. С ними стоит ознакомиться.

4-ФСС действует как форма для страховщика, при условии, что данные о деятельности страхования обозначают до 01.01.2023 года. Сведения будут обозначены после указанной выше даты. При таком раскладе применяют форму ЕФС-1. Эти нюансы стоит учитывать, чтобы не допускать в работе ошибки.

При этом в обоих ситуациях важно учитывать данные страхователей, которые берутся за 3 года, что предшествовали текущему. Проект же может вступить в силу 1 января 2023, если он будет принят на голосовании.