В Минтруде РФ планируют осуществлять специальную оценку труда по новой Методике. Предыдущий алгоритм утвержден ведомственным приказом № 33н от 24 января 2014 г.
Видоизмененная процедура должна учитывать предписания Роспотребнадзора, основанные на новых нормативных актах Ведомства. В Министерстве труда считают целесообразным повышение качества и правдивости результатов СОУТ. Меры позволят обезопасить трудящихся, чьи рабочие функции связаны с вредным и опасным производством.
Поправки в проект внесены 25 августа 2023 года. С текстом можно ознакомиться на интернет-портале НПА. Новый документ заменит предыдущий с 1 марта 2024 года. Напомним, что сейчас продолжает действовать приказ № 33.
Документ содержит сводный отчет. В нем отмечено, что Роспотребнадзор до введения новых гигиенических правил и норм будет согласовывать и утверждать порядок их применения в процедуре специальной оценки условий труда. Согласование требуется для достоверности результатов по ряду опасных и вредных производственных факторов. Несоответствие не позволяет эффективно применить результаты СОУТ для определения класса трудовых условий. Именно на основе классификации вредности и опасности условий труда работники получают законные компенсации. Классы трудовых условий, не связанные с определенными производственными факторами, также планируют изменить для предоставления гарантий работникам.
Что касается регламентации требований по новым методам, они коснутся 4 процедур:
- установления факторов опасности либо вредности работы на производстве;
- определения величины и других параметров имеющихся факторов;
- градации опасных либо вредных условий труда;
- документации исследований СОУТ.
Помимо модернизированной Методики утвердят классификатор факторов вредности либо опасности, форму ведения отчетов о проведенной процедуре, алгоритм действий при заполнении документов. Классификация проводится для идентификации установленных факторов рабочих условий по степени вредности или опасности. При этом наименования в классификаторе и факторов процесса производства не должны разниться.