Инспекция труда осуществляет контроль за соблюдением законодательства в сфере труда. И в процессе контроля определяет санкции для организаций, должностных лиц и индивидуальных предпринимателей. Среди основных причин назначения санкций можно выделить следующие: неисполненные предписания, выданные инспекцией по итогу проверки, нарушение прав сотрудников, нарушение правил миграционного законодательства по отношению к сотрудникам из иных стран. Основание для назначения штрафной санкции — административный протокол.

На официальном сайте Государственной Думы появился новый проект федерального закона. В проект НПА включены положения, касающиеся введения единого государственного реестра НС на производстве. После вступления закона в силу, появится возможность учитывать общее число подобных НС, которые произошли в стране, без привязки к той или иной отрасли, категории, подчиненности предприятий.

Министерством труда было предложено расширить возможности, которые предоставляет сторонам трудовых отношений портал "Работа в России". Проект документа уже вынесен на обсуждение. И содержит в себе также предложение формирования площадки, которая позволит размещать и подбирать единоразовые задания, работы. А также заключать электронные договора ГПХ. В результате на портале будут сохраняться данные, касающиеся и информации, связанной с отношениями ГПХ.

В сентябре для сотрудников железной дороги будут введены дистанционные медицинские осмотры. Их будут проводить не только перед рейсами и сменами, но и после них. Однако сама процедура будет упрощена. В перечень средств, которые могут использоваться для проведения медосмотров, введены специальные изделия, обеспечивающие дистанционную передачу информации о состоянии здоровья работников железной дороги.